湖北首届博士后创新创业大赛启动 获奖成员可直接申报正高级职称

日前,为深入贯彻习总书记考察湖北重要讲话精神,围绕建设全国构建新发展格局先行区,由湖北省委人才工作领导小组办公室指导、湖北省人社厅主办的全省首届博士后创新创业大赛正式启动。

大赛主题为“博聚楚天 共创荆彩”,将为博士后科研人员打造科研成果展示舞台、科技成果转化对接平台、破解技术难题揭榜领题擂台,激发博士后创新创业潜能,助力科技创新和产业发展。大赛按预选、复赛、决赛、总决赛四个阶段实施。9月25日起,符合参赛条件的博士后研究人员或团队可关注湖北省人力资源和社会保障厅门户网站、湖北人社微信公众号获取报名渠道,注册报名并提交项目材料。注册报名截止时间为10月15日,提交材料截止时间为10月25日。

大赛设创新赛、创业赛和揭榜领题赛三项赛事。其中,创新赛划分为8个专业领域,包含新一代信息技术、高端装备制造、新材料、新能源(含新能源汽车)、生物医药与大健康、现代农业与食品、节能环保以及其他产业领域;创业赛和揭榜领题赛不划分专业领域。创新赛、创业赛由各市、州、直管市、神农架林区组队参赛、博士后流动站设站单位单独组队参赛;揭榜领题赛面向湖北省内企业、科研院所、重点实验室公开征集技术需求,由大赛办公室面向社会发布“揭榜领题”清单,统一组织符合条件的个人或团队揭榜应征、参赛。

湖北省财政厅安排专项资金予以奖励,设特等奖、金奖、银奖、铜奖、优胜奖,最高奖励50万元。同时,强化政策激励,充分体现创新价值。特等奖、金奖、银奖项目可获湖北省推荐第二届全国博士后创新创业大赛参赛资格。对获奖项目团队核心成员中的湖北省内博士后研究人员,颁发“湖北省创新创业优秀博士后”证书,对其中特等奖、金奖核心成员中的湖北省内博士后研究人员优先纳入“湖北省博士后卓越人才跟踪培养计划”,对银奖、铜奖核心成员中的省内博士后研究人员优先纳入博士后创新岗位,其他获奖博士后人员在博士后人才项目评审时给予倾斜。特等奖、金奖、银奖创业赛项目团队所在单位,经申请可设立省博士后创新实践基地。

同时,获得大赛特等奖、金奖、银奖项目团队核心成员中的湖北省内博士后研究人员,在省市职称申报中,可不受基础职称限制,直接申报本专业正高级职称。获得铜奖项目团队核心成员中的湖北省内博士后研究人员,已具备副高级职称的,可破格申报本专业正高级职称;不具备副高级职称的,可直接申报本专业副高级职称。获奖(含优胜奖)团队其他成员,可破格申报高一级职称,其参与的博士后创新创业业绩作为职称评审的重要依据。

此外,在大赛中获奖的博士后人员,湖北省属事业单位可将其作为高层次紧缺人才公开考核引进。获得特等奖、金奖、银奖、铜奖项目团队核心成员中的湖北省属事业单位博士后研究人员,具有高级专业技术职称的,所在单位可直接聘用到相应等级的专业技术岗位,无常设岗位空缺的,可通过特设岗位予以聘用。

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